LESSON09 20連敗から逆転内定　ポートフォリオ戦略

LESSON08では、バナーの設計図についてお伝えしましたね。

今回は「作品を作った後、どうやって仕事につなげるか」という、
ポートフォリオ戦略の話をします。

実際にうちの卒業生が経験した
「20連敗からの逆転内定」の話を交えながらお伝えしますね。

この20レッスンは、

✅テキスト
✅音声

で学べるようになっています！

そしてぜひ見ていただいて、
アウトプットもしていただけたら、
より身につくと思います！

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音声はこちらから🔻(家事しながらでもOK)
https://gift.japan-design.jp/audio/nf3TaQsxHmF8
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20社受けて全滅した理由

面接を20社以上受けて、全部落ちた卒業生がいます。

スクールでしっかりデザインを学んで、ポートフォリオも用意していたのに、
なぜそこまで落ち続けたのか。

理由は一つ。ポートフォリオの「見せ方」が間違っていたからです。

作品の質は十分だった。でも、見てもらう機会がなかった。
面接の場でどう見せるか、どんな順番で提示するか、
どう説明するかが整っていなかったんです。

これを修正してから、立て続けに2社内定が出ました。

ここが大事なポイントです。

多くの方がポートフォリオを「これまで作ったものをまとめたもの」と思っています。
でも本当は違います。

ポートフォリオは、「自分がどんな価値を提供できるか」を相手に伝えるための営業ツールなんですよ。

だから、作品を並べるだけではダメ。
どんな目的で作ったか、何を意識してデザインしたか、
この一言があるだけで印象がまったく変わります。

20連敗から逆転内定を引き出したポートフォリオには、3つの工夫がありました。

① 見せる順番を変えた
一番クオリティの高い作品を最初に見せるようにしました。
最初の印象が、その後の評価全体に影響します。

② 一言コメントを添えた
「バナーのターゲットは30代女性を想定し、温かみのある配色にしました」など、制作意図を短く添えました。
これだけで「デザインを考えてつくれる人」という印象に変わります。

③ 種類をそろえた
バナーだけ、LPだけではなく、バナー・LP・SNS画像など種類を混ぜました。
これで対応できる幅の広さが伝わります。

よく「作品は何個必要ですか？」と聞かれます。

正直なところ、数より質と説明の方が大事です。
でも目安として、10〜20点あると安心感が出ますよ。

1〜2点では「たまたまうまくいっただけかも」と思われてしまいますが、
10点以上あると「再現性がある」と判断されますよね。

「実績がないから…」という方も安心してください。

ポートフォリオに入れるのは、実際のクライアント案件でなくていいんです。
練習で作ったバナーやLPで十分です。

大事なのは「クオリティ」と「説明できること」。
どんな仕事で依頼されたかより、どんなデザインが作れるかの方が採用担当者には響きますよ。

次のLESSON10では、「年収7桁も叶う！作品別の単価一覧」をお伝えしますね。

デザインの仕事が実際どれくらい稼げるのか、作品の種類別に具体的な数字でお見せします。

続きのLESSON10は、下の画像をタップして進んでください。